מרכז רפואי צפון (פוריה) ·בריאות
רופא/ה מומחה/ית / רופא/ה תחומי/ת לא מומח
- מועד אחרון להגשה
- 16/11/2026 21:00
- היקף משרה
- 100% משרהפתוח לכולם (מכרז חיצוני)
- מיקום
- פוריה-נוה עובד (צפון)מחלקת שיקום ילדים- רופאים
- דירוג ודרגה
- דרגות 2 תחומי–3ד בדירוג רופאים
מספר מכרז 145284פורסם 19/10/2026 נראה באתר הרשות לאחרונה 26/10/2026
למשרה אין עמוד משלה באתר המפרסם — היא מופיעה ברשימת המשרות שלו. בעמוד שנפתח חפשו: «רופא/ה מומחה/ית / רופא/ה תחומי/ת לא מומח»
עיסוק באחד או יותר ממקצועות הרפואה, במסגרת המרכז הרפואי, בהתאם להכשרה. המקצועית, לחוקים ולתקנות, בכפוף למנהל המחלקה. פיקוח והדרכת הרופאים הזוטרים במחלקה, לרבות פתרון בעיות מקצועיות.
מה עושים בתפקיד
- עיסוק באחד או יותר ממקצועות הרפואה, במסגרת המרכז הרפואי, בהתאם להכשרה
- המקצועית, לחוקים ולתקנות, בכפוף למנהל המחלקה.
- פיקוח והדרכת הרופאים הזוטרים במחלקה, לרבות פתרון בעיות מקצועיות
- המתעוררות, בהתאם לצורך.
- ביצוע אבחונים ו/או טיפולים לחולים המאושפזים והאמבולטוריים, בהתאם לסדרי
- העבודה במחלקה, תוך דיווח לממונה במקרים חריגים ובכפוף לחוק זכויות החולה.
- סיוע לממונה באחריות על בטיחות הטיפול, המטופל והמטופלים במחלקה, לרבות
- השתתפות בתחקור של מקרים ותרחישים חריגים במהלך הפעילות השוטפת במחלקה.
- מתן יעוץ מקצועי בתחום התמחותו לגורמים שונים במרכז הרפואי.
- ייזום והוצאה אל הפועל של תכניות הדרכה והשתלמויות לצוות המחלקה ובמרכז
מה נדרש
- רישיונות: רישיון ישראלי לעסוק ברפואה.
- לרופא/ה מומחה/ית – מומחיות בתחום היחידה.
- רופא/ה תחומי/ת שאינו מומחה/ית - רופא/ה שלא התחיל ו/או השלים
- התמחות והוא אינו מתמחה או מומחה.
יתרון
- שפות: ידיעת השפה העברית כדי ביטוי בכתב ובעל-פה ברמה גבוהה, וקריאת ספרות מקצועית.
- שפות: ידיעת שפה האנגלית כדי קריאה וכתיבה של ספרות מקצועית המקובלת בארץ.
מה מחפשים במועמד/ת
- תקשורת בין אישית ברמה גבוהה.
- כושר ארגון וניהול.
- יכולת לקיים בקרה ומעקב.
- שירותיות.
עוד מהמודעה
- בעת פרסום מכרז יש לציין את מקצוע היחידה בתואר המשרה.
- בעת פרסום מכרז חובה לציין את המומחיות הנדרשת הנגזרת מתחום היחידה: בתחום מחלות אף אוזן גרון וכירורגיית ראש וצוואר - נדרשת מומחיות במחלות אף אוזן גרון וכירורגיית ראש וצוואר. בתחום האונקולוגי - נדרשת מומחיות באונקולוגיה. בתחום האימונולוגיה…
המשרות נאספות אוטומטית מאתרי הגופים ומתעדכנות מדי יום, והפרטים נקראו במכונה, ולכן ייתכן שמשרה כבר אוישה או נסגרה. בדקו את המועד והפרטים במקור; ההגשה תמיד באתר המפרסם.