ממונה מחוזי/ת-משאבי קהילה

יישום מדיניות המינהל הרלוונטי במטה המשרד בהתאם לחוקים לתקנות, לתע"סים. ולנוהלי המשרד בנושאים שבאחריות. ניהול צוות המפקחים ועובדי/ות המינהל שבכפיפות.

מה עושים בתפקיד

• יישום מדיניות המינהל הרלוונטי במטה המשרד בהתאם לחוקים לתקנות, לתע"סים
• ולנוהלי המשרד בנושאים שבאחריות.
• ניהול צוות המפקחים ועובדי/ות המינהל שבכפיפות.
• קביעת סדר עדיפויות בביצוע משימות הפיקוח בנושאים שבאחריות המסגרות שבמחוז, על ידי המפקחים הכפופים.
• זיהוי ואיתור צרכים חדשים של האוכלוסייה שבטיפול והצפת נושאים אלו
• למינהל הרלוונטי, במטה המשרד.
• הפקת לקחים מדוחות הפיקוח והבקרה בתיאום עם המינהל הרלוונטי במטה המשרד ועם
• הממונה המחוזי על הפיקוח והבקרה.
• שותפות בקביעת תכניות עבודה והצעת תקציב שנתית בתחום השירותים שבאחריות
• וביצוע מעקב על יישומם.

מה נדרש

השכלה

• השכלה אקדמית תואר ראשון בעבודה סוציאלית ורישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
• רצוי תואר שני.

ניסיון

• לבעלי תואר ראשון - 4 שנות ניסיון (לבעלי תואר שני - 3 שנות ניסיון), בעבודה סוציאלית. בנוסף, ניסיון של שלוש שנים, בשניים מהתחומים הבאים
• ניהול תהליכי התערבות עם מספר גורמים.
• ניסיון בפיקוח על מערכות ארגוניות/מוסדות/עמותות וכד', העוסקות במתן שירותים עם זיקה לטיפול באוכלוסיית רווחה.
• שותפות בכתיבת תכניות עבודה. ניסיון לצורך נסמן זה הוא, תקופת עבודה בעבודה סוציאלית (כהגדרתה בסעיף 2 לחוק העובדים הסוציאליים, התשנ"ו - 1996 להלן: "החוק"), של מי שהיה כשיר להיות עובד סוציאלי כהגדרת מושג זה בסעיף 9 לחוק, ערב תחילת עבודתו…

יתרון

• כושר ניהול וארגון
• יכולת הנעת עובדים ועבודה בצוות
• יכולת ניהול משא ומתן
• יחסים בין-אישיים טובים
• כושר הבעה בכתב ובעל-פה
• ידיעת השפה האנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית