למשרד העבודה דרוש/ה מילוי מקום למשרת מרכז/ת בכיר/ה (משאבי אנוש יחידתי) - ירושלים (מספר משרה: 80050705)
- מועד אחרון להגשה
- 15/09/2026 21:00 עוד 3 ימים
- מי יכול להגיש
- מאגר או מילוי מקום
- היקף משרה
- 100% משרה
- יחידה
- דרגת המשרה 39 – 41 מח"ר
- פורסם
- 08/09/2026
- נראה באתר הרשות לאחרונה
- 12/09/2026
אחריות על מכלול הפעולות הקשורות בניהול ההון האנושי ביחידה, בהתאם להוראות החוק, התקשי"ר ונציבות שירות המדינה, לטובת הבטחת מענה אפקטיבי למכלול הצרכים של המשאב האנושי ביחידה בטווח הקצר והארוך, ולשם השגת היעדים שלה, בהלימה…. שותפות מקצועית בעלת ערך גבוה ליחידה.
מה עושים בתפקיד
- ליבת התפקיד: אחריות על מכלול הפעולות הקשורות בניהול ההון האנושי ביחידה, בהתאם להוראות החוק, התקשי"ר ונציבות שירות המדינה, לטובת הבטחת מענה אפקטיבי למכלול הצרכים של המשאב האנושי ביחידה בטווח הקצר והארוך, ולשם השגת היעדים שלה, בהלימה…
- שותפות מקצועית בעלת ערך גבוה ליחידה.
- מהווה חוליה מקשרת בין מטה משאבי אנוש והיחידה המקצועית: אחריות להבאת העקרונות, המדיניות והערכים של מטה מש"א לשטח.
- אחריות להובלה ויישום של תהליכי מש"א רוחביים ביחידה.
- אחריות להבאת הצרכים הייחודיים של היחידה למטה המשרד, ובקרה על רלוונטיות הפתרונות.
- אחריות על ניהול תיק העובד החל משלב גיוסו ועד לפרישתו.
- מהווה כתובת למנהלים ועובדים ביחידה: מעורבות והשפעה בכל תחומי העשייה של משאבי אנוש ביחידה.
- ייעוץ וליווי מנהלים בנושאים ארגוניים וניהול עובדים, כדוגמת: קליטת עובד/ת חדש/הבארגון וכו'.
- כתובת לעובדים בנוגע לבעיות אישיות, ארגוניות וכד'.
- תרגום יעדי המחוז/יחידה וצרכי השטח לתוכנית פעולה בתחומי משא"ן.
מה נדרש
השכלה
- השכלה אקדמית
- או הנדסאי או טכנאי מוסמך
- רצויה השכלה בתחומי מדעי החברה / ההתנהגות / משאבי אנוש/ סוציולוגיה ארגונית/ פסיכולוגיה
ניסיון
- תעסוקתי: לבעלי תואר ראשון- 3 שנות ניסיון (לבעלי תואר שני- 2 שנות ניסיון) בתחום עיסוק המשרה כמתואר בפירוט המטלות בתיאור התפקיד.
- מתוכן, חובה שנתיים ניסיון מקצועי במשאבי אנוש. יתרון לבעלי ניסיון במספר תחומי ליבה, לרבות: פרט, גיוס ומיון, תקינה, יחסי עבודה, רווחה, הדרכה
- כישורים ונתונים נוספים: היכרות משמעותית עם מגוון תחומי ההון האנושי (פרט, תקינה, גיוס, יחסי עבודה, הדרכה, רווחה).
- יכולת הנעה, הובלה וניהול של תהליכי משאבי אנוש
- היכרות עם תחומי העיסוק המקצועי של היחידה
- יחסי אנוש מעולים
- יכולת ניהול ממשקים, הבנת אינטרסים ופוליטיקה ארגונית
- יכולת ללוות מנהלים ועובדים
- איזון נכון בין ראייה מערכתית לבין צרכי הפרט
- כושר ניהול וארגון
- כושר הבעה בכתב ובעל פה בשפה העברית ברמה גבוהה
יתרון
- תואר שני יתרון.
- יתרון לבעלי ניסיון בריכוז/הובלה של תהליכי שינוי ארגוני, לווי מנהלים, סיוע בגיבוש תכניות עבודה וביצוע מעקב ובקרה אחר יישומן
עיקרי הדברים נקראו מתוך עמוד המשרה באתר הרשות; הנוסח המחייב הוא הנוסח המלא שם.
המשרות נאספות אוטומטית מהעמוד הפעיל של כל גוף מפרסם ומתעדכנות מדי יום. הפרטים כאן נקראו מהמודעה במכונה, ולכן ייתכן שמשרה כבר אוישה או נסגרה בלי שהגוף עדכן. בדקו את המועד ואת הפרטים מול המקור לפני ההגשה — ההגשה נעשית תמיד באתר המפרסם.