קרן מחקרים ושירותי בריאות - שיבא (ע''ר) ·ניהול בכיר
HRBP
- מועד אחרון להגשה
- לא פורסם מועד
- מי יכול להגיש
- פתוח לכולם (מודעת דרושים)
- יחידה
- משאבי אנוש
מספר מכרז 2612פורסם 25/06/2026 נראה באתר הרשות לאחרונה 26/10/2026
ניסיון: יתרון, לא חובה · לפי המודעה, ניסיון הוא יתרון ולא תנאי סף. לעוד משרות ראשונות ←
שותף עסקי במשאבי אנוש (הארבי־פי) במרכז הרפואי שיבא. התפקיד כולל ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי ניהול עובדים, הובלת תהליכי הערכה וייעוץ ארגוני. דרוש תואר ראשון בתחום התנהגות/משאבי אנוש וניסיון של 3 שנים כהארבי־פי או בתפקיד דומה.
מה עושים בתפקיד
- ליווי, ייעוץ וחניכה של מנהלים בדרגים שונים
- מתן מענה בנושאי ניהול עובדים, דיני עבודה, קונפליקטים ותהליכים ארגוניים
- הובלת תהליכי הערכות עובדים, סקרי מחוברות, שימור ופיתוח ארגוני
- ליווי מחזור חיי העובד/ת משלב הקליטה ועד סיום העסקה
- עבודה עם נתוני משאבי אנוש והפקת תובנות לשיפור תהליכים
- יצירת חיבור לחוויית העובד, מחוברות ושימור
מה נדרש
השכלה
- תואר ראשון בתחום רלוונטי: מדעי התנהגות, משאבי אנוש, פסיכולוגיה או סוציולוגיה
ניסיון
- 3 שנים לפחות כהארבי־פי או בתפקיד דומה במשאבי אנוש
יתרון
- תואר שני
- ניסיון בארגון גדול או מורכב
מה מחפשים במועמד/ת
- יכולת השפעה ללא סמכות
- תקשורת מצוינת
- הבנה עסקית
- יוזמה
- עצמאות
- גמישות
- יכולת להניע תהליכים בסביבה דינמית
המשרות נאספות אוטומטית מאתרי הגופים ומתעדכנות מדי יום, והפרטים נקראו במכונה, ולכן ייתכן שמשרה כבר אוישה או נסגרה. בדקו את המועד והפרטים במקור; ההגשה תמיד באתר המפרסם.
