עו"ס מוגבלויות במילוי מקום

ניהול הטיפול באנשים עם מוגבלות שנמצאו זכאים ובני משחותיהם, לפי חוק שירותי הרווחה לאנשים עם מוגבלות. סיוע וליווי אדם עם מוגבלות ו/או לבני משפחתו ו/או לנציגו בבניית תוכנית מענים אישית ומערכתית לצרכים השונים.

מה עושים בתפקיד

• טיפול פרטני
• ניהול הטיפול באנשים עם מוגבלות שנמצאו זכאים ובני משחותיהם, לפי חוק שירותי הרווחה לאנשים עם מוגבלות.
• סיוע וליווי אדם עם מוגבלות ו/או לבני משפחתו ו/או לנציגו בבניית תוכנית מענים אישית ומערכתית לצרכים השונים.

מה נדרש

• תואר ראשון בעבודה סוציאלית- חובה
• רשום בפנקס העובדים הסוציאל יים- חובה
• יכולת עבודה בצוות
• ראש גדול

יתרון

• ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הטיפול באנשים עם מוגבלויות- יתרון

עוד מהמודעה

• פניות שאינן עונות על דרישות המודעה או פניות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים כנדרש- לא תענינה.
• תינתן עדיפות למועמדים/ות בעלי צרכים מיוחדים וזאת בהתאם לכשירותם לביצוע העבודה הנדרשת בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות,תשנ"ח- 1998.
• מועמד/ת שהינו קרוב משפחה של עובד מועצה/ חכ"ל אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותני ת באישור ועדת השירות במשרד הפנים.
• ההעסקה הינה לתקופת ניסיון של שנה אחת, בה יבחנו כישוריו/ה עפ"י חוות דעתו של הממונה הישיר.
• הרשות רשאית, עפ"י שיקול דעתה הבלעדי לדרוש מאחד המועמדים, כולם או חלקם להיבחן במבחני התאמה, במסגרת הגופים העוסקים בכך.
• מועמדים אשר מעוניינים לשמור על סודיות מועמדותם מתבקשים לציין זאת מפורשות בפנייתם.
• במקרה בו הרשות תהיה מעוניינת חרף הסודיות לפנות לצדדים שלישיים לצורך מידע ו/או המלצה, תימסר הודעה על כך מראש למועמדים הנ"ל בכדי לאפשר להם להסיר מועמדותם אם יחפצו בכך.
• המשרה פונה לנשים וגברים כאחד. בברכה, נתניאל לישה מנכ"ל המועצה