עיריית קריית שמונה ·מינהל ושירות
מכרז פנימי/ חיצוני – 71/2026 מנהל/ת מרכז עוצמה
- מועד אחרון להגשה
- 29/10/2026 15:00 עוד 3 ימים
- היקף משרה
- 100% משרהפתוח לכולם (מכרז פנימי/חיצוני)
- דירוג ודרגה
- דירוג העובד הסוציאלי
- כפיפות
- מנהל המחלקה לשירותים חברתיים או מי מטעמה
מספר מכרז 71/2026פורסם 15/10/2026 נראה באתר הרשות לאחרונה 25/10/2026
מסמכי המשרה 1
ניסיון: יתרון, לא חובה · לפי המודעה, ניסיון הוא יתרון ולא תנאי סף. לעוד משרות ראשונות ←
יישום מודל ההפעלה של התוכנית "נושמים לרווחה" במרכז עוצמה. ניהול העבודה במרכז עוצמה לפי הנחיות משרד הרווחה והביטחון החברתי. קליטה של העובדים במרכז עוצמה והכשרתם;.
מה עושים בתפקיד
- יישום מודל ההפעלה של התוכנית "נושמים לרווחה" במרכז עוצמה.
- ניהול העבודה במרכז עוצמה לפי הנחיות משרד הרווחה והביטחון החברתי
- ארגון המבנה והתנאים הפיזיים;
- קליטה של העובדים במרכז עוצמה והכשרתם;
- שיווק מרכז עוצמה לעובדי המחלקה לשירותים חברתיים ולשותפי תפקיד בקהילה וטיפוח יחסי גומלין ושיתוף פעולה בינם ובין עובדי מרכז עוצמה;
- תכנון תוכניות עבודה למרכז עוצמה, יישומן והערכתן;
- הובלה של ועדות ההיגוי במרכז עוצמה;
- מיפוי השירותים והתוכניות בקהילה ויצירת קשרים עם גורמים רלוונטיים;
- מיפוי המשאבים הקיימים במרכז עוצמה וגיוס משאבים לטובת מקבלי השירות.
- היכרות עם מקבלי השירות של מרכז עוצמה ועם המשפחות בתוכנית "נושמים לרווחה".
מה נדרש
- 1 עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית.
- רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
- עדיפות לבעל ניסיון מוכח של שנה בעבודה עם מקבלי שירות החיים בעוני.
- עדיפות לבעל ניסיון מוכח של שנה באחד או יותר מהתפקידים האלה
- ריכוז מקצועי
- ניהול צוות
- הכנה ויישום של תקציב. | בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998
איך מגישים
- שלא כנדרש לעיל ו/או לאחר המועד, תיפסל על הסף.
המשרות נאספות אוטומטית מאתרי הגופים ומתעדכנות מדי יום, והפרטים נקראו במכונה, ולכן ייתכן שמשרה כבר אוישה או נסגרה. בדקו את המועד והפרטים במקור; ההגשה תמיד באתר המפרסם.
