מכרז 28-26 - דרוש.ה מנהל.ת יחידת צעירים

גיבוש תמונת מצב רשותית מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים,ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה. גיבוש תוכנית העבודה בתחום הצעירים (גילאי 18-35). ייצוג,ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית.

מה עושים בתפקיד

• גיבוש תמונת מצב רשותית מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים,ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה.
• גיבוש תוכנית העבודה בתחום הצעירים (גילאי 18-35)
• ייצוג,ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית.
• קידום ועידוד יוזמות.
• הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
• ניהול צוות העובדים בתחום הצעירים

מה נדרש

השכלה

• תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה
• מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. תינתן עדיפות לבעל תואר אקדמי שני כאמור או.
• "תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או)
• אישור לימודים בתכנית
• מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל18
• ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר או)
• בעל תעודת הנדסאי
• טכנאי מוסמך כאמור בחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג- 2012.

ניסיון

• עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל
• 3 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
• עבור הנדסאי רשום
• 4 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
• עבור טכנאי רשום
• 5 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים

יתרון

• מחשב: היכרות עם תוכנותoffice

מה מחפשים במועמד/ת

• עבודה בשעות לא שגרתיות יצירתיות
• 11. 05 תקופת העסקה המשרה בתמיכת משרד הנגב,הגליל והחוסן הלאומי. בתוקף עד לתאריך31.03.2027